Tương lai nào cho các doanh nghiệp bán lẻ Việt Nam

TƯƠNG LAI NÀO CHO CÁC DOANH NGHIỆP BÁN LẺ VN  
ThS. Trương Thị Thuý Vân  
Tóm tắt  
Thị trường bán lẻ Việt Nam còn bộc lộ nhiều yếu điểm, đối với doanh  
nghiệp bán lẻ trong nước, sức ép này cũng buộc họ phải xem lại mô hình cũng  
như phương thức kinh doanh của mình. Kinh nghiệm từ những doanh nghiệp  
điển hình thành công trên thị trường cho thấy việc đổi mới một hệ thống bán  
hàng cần thực hiện đồng bộ nhiều yếu tố như hiểu về khách hàng; xây dựng mô  
hình và quản lý kênh phân phối hiệu quả; có chính sách bán hàng rõ ràng, phù  
hợp; có chuỗi cung ứng hỗ trợ đắc lực… Nếu những yếu điểm này sớm được  
khắc phục thì có thể các doanh nghiệp Việt Nam sẽ thay đổi cục diện trong cuộc  
chiến với các “ông lớn” bán lẻ đến từ nước ngoài.  
Việc các tập đoàn bán lẻ được xem là “ông lớn” thâm nhập vào thị trường  
Việt Nam là một xu thế đang diễn ra và không thể ngăn cản được, đơn giản vì  
chúng ta đã hội nhập, đã mở cửa. Nhìn từ phía các doanh nghiệp Việt, chắc chắn  
sự xuất hiện của những đối thủ đáng gờm này có thể gây ảnh hưởng rất lớn đến  
hoạt động kinh doanh, đặc biệt trong bối cảnh hiện nay: kinh tế khó khăn, thị  
trường cạnh tranh khốc liệt. Không ít ý kiến của các chuyên gia kinh tế nhìn  
nhận và e ngại rằng Việt Nam sẽ mất chỗ đứng khi hệ thống chuỗi siêu thị, cửa  
hàng bán lẻ của Việt Nam dù có nhiều cải tiến và được nâng cấp nhưng vẫn  
thiếu tính chuyên nghiệp. Từ khía cạnh quản trị chuỗi, đến tổ chức trưng bày  
hàng hóa và giá cả đều thiếu tính cạnh tranh, bên cạnh đó là nguồn hàng chưa  
phong phú, mức độ kiểm soát chất lượng hàng hóa chưa đáp ứng yêu cầu, mạng  
lưới chưa rộng khắp và chưa tương xứng với nhu cầu của khách hàng.  
Thị trường bán lẻ Việt Nam còn bộc lộ nhiều yếu điểm, nhưng lớn nhất  
phải kể đến là thiếu tính liên kết giữa các lực lượng tham gia trên thị trường bán  
lẻ và thiếu đi một người chỉ huy trong từng lĩnh vực kinh doanh nên các nhà  
cung cấp mạnh ai nấy rao, nhà bán lẻ mạnh ai nấy bán, cạnh tranh lẫn nhau, dẫn  
tới tất cả đều phát triển manh mún, thiếu bài bản. Những doanh nghiệp bán lẻ tạo  
được niềm tin đối với các nhà sản xuất, nhà cung cấp, đảm bảo được nguồn hàng  
ổn định phục vụ người tiêu dùng không nhiều, chỉ có một vài doanh nghiệp  
thuần Việt như Co-opmart, MaxiMark, Coop Foods, Satra Foods… là bước đầu  
làm được điều đó. Đội ngũ nhân sự bán lẻ thiếu chuyên nghiệp từ khâu nhập  
hàng, trưng bày đến giao tiếp với người tiêu dùng. Và nó bắt nguồn từ cách tư  
duy rất cũ của những người bán lẻ.  
Đối với doanh nghiệp bán lẻ trong nước, sức ép này cũng buộc họ phải  
xem lại mô hình cũng như phương thức kinh doanh, có lẽ đã đến lúc phải chủ  
56  
động hơn, chuyên nghiệp hơn, nâng cao năng lực để sẵn sàng cạnh tranh. Nếu  
không sớm tìm giải pháp liên kết với nhau và hợp tác cùng phát triển, doanh  
nghiệp bán lẻ Việt Nam sẽ dễ bị cô lập và chịu sự thất bại ngay trên sân  
nhà. Trong trường hợp này yếu tố mang tính quyết định vẫn là nội lực của các  
doanh nghiệp. Mỗi doanh nghiệp phải chọn cho mình một chiến lược với những  
giải pháp phù hợp, căn cứ vào mục tiêu, tôn chỉ riêng. Các tập đoàn bán lẻ trên  
thế giới với quy mô về tài chính, tiềm năng về công nghệ và kinh nghiệm thương  
trường dày dạn hàng chục, hàng trăm năm luôn luôn có nhiều lợi thế hơn và sẵn  
sàng nuốt chửng đối thủ, nếu mình không đủ sức đối diện với họ trên một chặng  
đường dài.  
Dù thị trường bán lẻ có diễn biến phức tạp như thế nào thì trước mắt hệ  
thống bán lẻ của các doanh nghiệp Việt Nam đã lộ rõ nhiều điểm khiếm khuyết  
rất cơ bản mà nếu sớm khắc phục được thì có thể sẽ thay đổi cục diện cuộc  
chiến. Trước khi bàn đến việc cần phải đổi mới hay sáng tạo hệ thống phân phối  
như thế nào thì cần phải trả lời được: đổi mới nên bắt đầu từ cái gì. Kinh nghiệm  
từ những doanh nghiệp điển hình thành công trên thị trường cho thấy việc đổi  
mới một hệ thống bán hàng cần thực hiện đồng bộ các yếu tố:  
Hiểu về khách hàng: Một chiến lược dựa trên mối quan hệ khách hàng  
có thể đem lại những kết quả đầy sức thuyết phục cũng như lòng trung thành  
mạnh mẽ của khách hàng. Muốn chăm sóc tốt cho một người, bạn cần hiểu  
người đó muốn gì và cần gì. Với khách hàng cũng vậy, doanh nghiệp cần hiểu  
nguyện vọng của họ thì mới xây dựng được những chính sách phù hợp với nhu  
cầu của họ.  
Trong bối cảnh kinh tế còn nhiều khó khăn, khách hàng ngày càng kỹ tính  
hơn trong các chọn lựa của mình. Việc hiểu thói quen của khách hàng, hiểu sự  
khác nhau trong nhu cầu của khách hàng đối với đối với sản phẩm là nền tảng cơ  
bản để doanh nghiệp có thể nghiên cứu và kinh doanh những sản phẩm phù hợp.  
Xây dựng mô hình và quản lý kênh phân phối hiệu quả: Xây dựng  
kênh phân phối thành công là một khởi đầu tốt đẹp trong quá trình tiếp cận thị  
trường của doanh nghiệp, nhưng không chỉ dừng lại ở xây dựng hệ thống phân  
phối, vấn đề đặt ra sau khi “xây dựng” là “quản lý”. Các doanh nghiệp cần phải  
có một đội ngũ quản lý kênh, giúp kênh hoạt động một cách hiệu quả.  
Xu hướng chung là chỉ khi hàng hóa tiêu thụ chậm, chưa quảng bá được  
sản phẩm mới ra thị trường, nguồn nhân lực yếu, nảy sinh các vướng mắc giữa  
các nhà phân phối trong kênh,…thì các doanh nghiệp mới chú trọng đến hoạt  
động quản trị kênh phân phối. Khi đó, các giải pháp đưa ra khiến việc thực hiện  
chiến lược kinh doanh dài hạn mất đi tính thống nhất. Doanh nghiệp muốn quản  
lý kênh phân phối thành công cần xác định đúng mục tiêu phân phối. Từ đó, lựa  
chọn kênh phân phối phù hợp với quy mô công ty và lượng khách hàng mục tiêu  
57  
để kịp thời thiết kế hệ thống phân phối và quản lý hiệu quả lâu dài.  
Đảm bảo một đội ngũ nhân viên bán hàng chuyên nghiệp. Đội ngũ bán  
hàng là linh hồn của công ty, quyết định việc phát triển ngành hàng, doanh số và  
lợi nhuận. Để có được đội ngũ bán hàng chuyên nghiệp, từng doanh nghiệp cần  
đầu tư về chất lẫn lượng. Xây dựng đội ngũ bán hàng là nghệ thuật chứ không  
phải là một nhiệm vụ bình thường. Thực tế cho thấy nhiều công ty tiềm năng  
nhưng vẫn không trở thành doanh nghiệp dẫn đầu trong ngành hàng chỉ vì không  
duy trì được đội ngũ bán hàng vững mạnh đầy tâm huyết. Kỹ năng quan trọng  
nhất của người bán hàng chuyên nghiệp là sự thấu hiểu người tiêu dùng. Đó là  
hiểu được đối tượng khách hàng muốn gì. Khi bán hàng mà không biết người  
tiêu dùng cần gì thì không thể mang đúng mặt hàng, mẫu mã, giá cả phù hợp cho  
người tiêu dùng chấp nhận. Đồng thời, để đưa hàng hóa đến người tiêu dùng một  
cách hiệu quả nhất, đội ngũ bán hàng cần thực hiện tốt từ khâu chào hàng, tổ  
chức định giá đến chăm sóc khách hàng  
Chính sách bán hàng rõ ràng, phù hợp. Để đạt được hiệu quả kinh  
doanh thì phải bán được hàng, mà muốn bán được hàng phải biết cái mà người  
tiêu dùng cần mua để đáp ứng. Do đó, bên cạnh yếu tố chất lượng thì các doanh  
nghiệp còn phải quan tâm chọn lọc hàng hóa theo thị hiếu của người tiêu dùng,  
đảm bảo hiệu quả cao nhất trên từng quầy kệ kinh doanh. Theo như cách làm của  
Saigon Co.op thì cứ định kỳ 3-6 tháng, Saigon Co.op sẽ thẩm định xem hàng nào  
bán không tốt, người tiêu dùng không quan tâm nhiều để đưa ra khỏi kệ hàng  
nhường chỗ cho những hàng hóa mới vào. Việc này vừa giúp tăng hiệu quả kinh  
doanh cho doanh nghiệp vừa giúp người tiêu dùng có được hàng hóa muốn mua.  
Hiện nay, trước áp lực cạnh tranh quyết liệt của thị trường bán lẻ bởi sự  
xâm nhập của các nhà bán lẻ nước ngoài, có ưu thế về quy mô, vốn, phương thức  
tiếp thị so với các nhà bán lẻ trong nước, cần định hướng tận dụng lợi thế am  
hiểu khách hàng và nguồn hàng ở từng vùng trong nước để chiếm lĩnh thị phần.  
Đi sâu vào sở thích, nhu cầu tiêu dùng từng vùng miền để đáp ứng tốt nhất nhu  
cầu của người dân; tạo mối liên kết chặt chẽ cùng phát triển với các nhà cung  
cấp nhằm gắn chặt quá trình phát triển của mình với lợi ích chung của các địa  
phương có cơ sở bán lẻ của doanh nghiệp trú đóng.  
Có chuỗi cung ứng hỗ trợ đắc lực: Rõ ràng yếu tố cơ bản để các doanh  
nghiệp cạnh tranh thành công ngày nay là sở hữu được một chuỗi cung ứng vượt  
trội hơn hẳn các đối thủ. Nói cách khác quản trị chuỗi cung ứng không còn là  
một chức năng thông thường của các doanh nghiệp mà đã trở thành một bộ phận  
chiến lược. Chỉ mười năm trước đây, cụm từ chuỗi cung ứng rất hiếm khi được  
các nhà quản trị sử dụng. Họ thường dùng các cụm từ "logistics" hay "vận tải"  
để mô tả dòng chảy hàng hoá. Các chức danh như Giám Đốc Logistics, Giám  
đốc Phân Phối, Giám đốc Vận Tải là những cụm từ ít ỏi mô tả những người làm  
trong lĩnh vực logistics. Thế nhưng xu hướng toàn cầu hoá ngày nay, đặc biệt là  
58  
tiến trình hội nhập với thế giới sau khi gia nhập WTO, đã khiến cho Việt Nam  
trở thành một trong những ngôi sao sáng về hoạt động chuỗi cung ứng. Hiệu quả  
hoạt động chuỗi cung ứng của doanh nghiệp sẽ là tổng hợp hiệu quả hoạt động  
của từng nhà cung cấp. Mặc dù kết quả là “tổng hợp”, nhưng doanh nghiệp cần  
phải bảo đảm rằng có thể “truy tận gốc” từng mắt xích của nhà cung cấp cho  
hoạt động phân tích hoặc cải tiến chuỗi cung ứng của mình. Nói tóm lại, hiệu  
quả chuỗi cung ứng là tổng hợp hiệu quả của từng nhà cung cấp và nhà thầu phụ.  
Hiệu quả hoạt động không chỉ dừng lại ở mức độ chính xác thông tin doanh  
nghiệp thu được, mà hiệu quả này cần phải được so sánh với các tiêu chuẩn. Có  
thể khẳng định rằng đo lường hiệu quả hoạt động là một công cụ không thể thiếu  
được trong chiến lược kinh doanh.  
Việt Nam vẫn được các tổ chức quốc tế đánh giá là một trong những quốc  
gia có thị trường bán lẻ hấp dẫn nhất giai đoạn 2013-2015 do quy mô dân số lớn  
(trên 90 triệu người) và kinh tế vĩ mô đang dần phục hồi và phát triển. Chính vì  
vậy, thời gian qua, hàng loạt các đại gia bán lẻ nước ngoài vẫn tiếp tục mở rộng  
mạng lưới trên các tỉnh, thành phố của Việt Nam như: Tập đoàn Lotte dự định  
phát triển thêm 60 siêu thị và trung tâm thương mại tại Việt Nam. Tập đoàn bán  
lẻ hàng đầu Thái-lan Berli Jucker Pcl đã tiến hành mua 65% cổ phần của công ty  
Thái An – đơn vị vận hành 41 cửa hàng tiện lợi B’s mart ở TP Hồ Chí Minh.  
Berli Jucker đặt mục tiêu năm tới sẽ có thêm khoảng 100 cửa hàng B’s mart và  
dự kiến đến năm 2015 nâng lên thành 300 cửa hàng. Chuỗi siêu thị Big C của  
Pháp hiện đang có trên 20 siêu thị tại các thành phố lớn của Việt Nam nhưng vẫn  
tiếp tục phát triển hệ thống thêm trên các địa bàn khác…  
Mặc dù vậy, theo đánh giá của các nhà bán lẻ trong nước, doanh nghiệp  
bán lẻ trong nước không những đã không bỏ lỡ mà còn gặt hái được ít nhiều  
thành công cho dù còn có những mặt hạn chế. Sau khoảng thời gian cọ sát với  
các tập đoàn bán lẻ nước ngoài, không ít các nhà bán lẻ trong nước dường như  
đã và đang đi đúng hướng, khẳng định được thương hiệu trên thương trường.  
Như một chuyên gia kinh tế đã nói: “Nếu một đất nước không có một nền  
sản xuất nội địa tốt thì sẽ không có cơ hội nào để phát triển ngành kinh doanh  
bán lẻ tốt”. Vì thế chúng ta phải làm thật tốt, liên kết chuỗi sản xuất - cung ứng  
thật chắc chắn ở ngay trên thị trường nội địa thì mới có thể cạnh tranh được với  
các doanh nghiệp ngoại  
TÀI LIỆU THAM KHẢO  
59  
pdf 4 trang Thùy Anh 11980 Free
Bạn đang xem tài liệu "Tương lai nào cho các doanh nghiệp bán lẻ Việt Nam", để tải tài liệu gốc về máy hãy click vào nút Download ở trên

File đính kèm:

  • pdftuong_lai_nao_cho_cac_doanh_nghiep_ban_le_viet_nam.pdf