Bài giảng Văn hóa kinh doanh - Chương 2: Triết lý kinh doanh

CHƯƠNG 2  
Triết lý kinh doanh  
Các kiểu,  
hình thức  
biểu hiện  
của triết lý  
kinh doanh  
Vai trò của  
triết lý kinh  
doanh  
Khái niệm  
triết lý kinh  
doanh  
2.1. Khái niệm triết lý kinh doanh  
Triết lý là gì?  
“Bảo đảm cho mọi người được giáo  
• Triết lý là những tư tưởng mang  
tính chất khái quát sâu sắc,  
được con người đúc rút từ kinh  
nghiệm sống. Những tư tưởng  
này sẽ chỉ đạo, dẫn dắt, chi phối  
cuộc sống của họ  
dục đầy đủ và bình đẳng, được tự do  
theo đuổi chân lý khách quan, tự do  
trao đổi tư tưởng, kiến thức”  
• Triết lý sống của cá nhân,  
• Triết lý phát triển của 1 tổ chức,  
• Triết lý phát triển của 1 quốc  
gia  
“Dân giàu, nước mạnh, xã hội công  
bằng, dân chủ, văn minh”  
2.1. Khái niệm triết lý kinh doanh  
Theo vai trò: là những tư tưởng khái quát sâu  
sắc được chắt lọc, đúc rút từ thực tiễn kinh  
doanh có tác dụng định hướng, chỉ dẫn cho  
hoạt động của các chủ thế kinh doanh  
h
Theo yếu tố cấu thành: TLKD phương châm  
hành động, là hệ giá trị và mục tiêu của doanh  
nghiệp chỉ dẫn cho hoạt động kinh doanh  
Theo cách thức hình thành: TLKD là những  
tư tưởng phản ánh thực tiễn kinh doanh qua  
con đường trải nghiệm, suy ngẫm và khái quát  
hóa của các chủ thể kinh doanh và chỉ dẫn  
cho hoạt động kinh doanh  
Triết lý kinh doanh của Viettel  
• Triết lý kinh doanh: luôn  
tôn trọng, đáp ứng nhu  
cầu của khách hàng  
• Câu khẩu hiệu (Slogan):  
hãy nói theo cách của bạn  
• Biểu tượng (Logo)  
Triết lý kinh doanh của các DN Nhật Bản  
“Tinh thần xí nghiệp “Không mô phỏng, kiên “Sáng tạo là lý do tồn tại  
phục vụ đất nước, kịnh trì sáng tạo, độc đáo và của chúng ta”  
doanh là đáp ứng nhu dùng và dùng con mắt  
cầu của người tiêu dùng của thế giới mà nhìn vào  
với giá cả phải chăng”  
vấn đề”  
2.2 Các hình thức biểu hiện của triết lý  
kinh doanh  
1
2
Bản sứ mệnh của  
doanh nghiệp  
3
Hệ thống mục  
tiêu của doanh  
nghiệp  
Hệ thống các giá  
trị của doanh  
nghiệp  
2.2.1 Sứ mệnh của doanh nghiệp  
• Sứ mệnh kinh doanh: là bản tuyên bố lý do tồn  
tại của doanh nghiệp  
• Sứ mệnh kinh doanh : mô tả doanh nghiệp là  
ai, doanh nghiệp làm gì, làm vì ai và làm như thế  
nào  
Sứ mệnh của doanh nghiệp phải trả lời  
những câu hỏi sau ????  
Doanh nghiệp của chúng ta  
là gì?  
Tại sao doanh nghiệp tồn  
tại?  
Doanh nghiệp muốn thành  
một tổ chức như thế nào?  
Doanh nghiệp chúng ta tồn  
tại vì cái gì?  
Công việc kinh doanh của  
chúng ta là gì?  
Doanh nghiệp có nghĩa vụ  
gì?  
Doanh nghiệp hoạt động  
theo mục đích nào?  
Đặc điểm của một bản tuyên bố sứ mệnh  
• Tập trung vào thị trường  
1
• Khả thi  
2
• Cụ thể  
3
Sứ mệnh của một số công ty  
Honda  
Hiến dâng mình cho việc cung cấp những sản  
phẩm hiệu quả cao với giá phải chăng trên toàn  
thế giới  
Samsung  
Unilever  
Hoạt động kinh doanh là để đóng góp vào sự phát  
triển đất nước  
Tôn chỉ của tập đoàn Unilever chúng ta là thỏa mãn  
các nhu cầu hàng ngày của con người ở mọi nơi,  
nắm bắt được nguyện vọng đó một cách sáng tạo và  
hiệu quả thông qua các dịch vụ và nhãn hàng danh  
tiếng nhằm nâng cao chất lượng của cuộc sống  
Trung  
Nguyên  
Tạo dựng thương hiệu hàng đầu qua việc mang đến  
cho người thưởng thức cà phê và là nguồn cảm  
hứng sáng tạo, niềm tự hào trong phong cách Trung  
Nguyên đậm đà văn hóa Việt  
FPT  
FPT mong muốn trở thành một tổ chức kiểu mới,  
giàu mạnh bằng nỗ lực lao động sáng tạo trong khoa  
học kỹ thuật và công nghệ, làm khách hàng hài lòng  
góp phần hưng thịnh quốc gia. Mục tiêu của công ty  
là nhằm đem lại cho mỗi thành viên của mình điều  
kiện phát triển tốt nhất về tài năng, một cuộc sống  
đầy đủ về vật chất, phong phú về tinh thần  
2.2.2 Hệ thống các mục tiêu cơ  
bản của doanh nghiệp  
Đặc điểm của các mục tiêu  
• Có thể biến thành những biện pháp cụ thể  
• Mang tính định hướng  
• Thiết lập thứ tự ưu tiên  
• Tạo thuận lợi cho việc quản trị  
Ví dụ về các mục tiêu của doanh nghiệp  
Vị thế trên thị trường  
Làm cho các nhãn hiệu của mình trở thành số một  
về thị phần trong lĩnh vực của chúng  
Việc đổi mới  
Trở thành người dẫn đầu trong việc tung ra các sản  
phẩm mới bằng cách chi ít nhất 7% doanh thu cho  
nghiên cứu, phát triển  
Năng suất  
Sản xuất tất cả các sản phẩm một cách có hiệu quả  
xét theo năng suất của lực lượng lao động  
Các nguồn tài nguyên vật Bảo vệ và duy trì tất cả các nguồn tài nguyên,  
chất, tài chính  
trang thiết bị nhà xưởng, hàng dự trữ, vốn  
Khả năng sinh lời  
Đạt tỷ suất lợi nhuận trên vốn đầu tư hàng năm ít  
nhất là 15%  
Thành tích, trách nhiệm  
của lãnh đạo  
Nhận thức rõ những lĩnh vực quan trọng cần quản  
trị sâu sát và liên tục  
Thành tích, thái độ của  
nhân viên  
Duy trì mức độ hài lòng của nhan viên phù hợp với  
các ngành tương tự như ngành của mình  
Trách nhiệm xã hội  
Khi có thể thì đáp ững tốt nhất những kỳ vọng của  
xã hội và những nhu cầu về môi trường  
2.2.3 Hệ thống các giá trị của doanh nghiệp  
• Hệ thống các giá trị của một doanh  
nghiệp: xác định thái độ của doanh nghiệp  
với những người sở hữu, nhà quản trị,  
người lao động, khách hàng và các đối  
tượng hữu quan  
• Những giá trị này bao gồm:  
(i) Những nguyên tắc của doanh nghiệp  
(ii) Lòng trung thành, cam kết  
(iii) Hướng dẫn những hành vi mong đợi  
(iv) Phong cách ứng xử, giao tiếp  
Hệ thống giá trị của Oracle  
• Đức liêm chính  
• Tông trọng lẫn nhau  
• Tính đồng đội  
• Thông tin liên lạc giữa các nhân viên  
• Sáng kiến  
• Làm hài lòng khách hàng  
• Chất lượng  
• Tính trung thực  
• Luôn luôn tuân thủ (luật lệ, quy định)  
• Nguyên tắc kinh doanh tuân thủ các chuẩn mực của tập đoàn  
7 giá trị cốt lõi của Trung Nguyên  
• Khơi nguồn sáng tạo  
• Phát triển và bảo vệ thương hiệu  
• Lấy người tiêu dùng làm tâm  
• Gây dựng sự thành công cùng đối tác  
• Phát triển nguồn nhân lực  
• Lấy hiệu quả làm nền tảng  
• Góp phần xây dựng cộng đồng  
2.3 Các hình thức thể hiện của triết  
lý kinh doanh  
• Có thể là một văn bản, một vài câu khẩu hiệu,  
có thể rút gọn trong một chữ  
• Có khi là một bài hát hoặc một bộ luật đạo lý,  
một công thức, một chiến lược, các quy tắc  
• Độ dài của văn bản triết lý kinh doanh khác  
nhau  
• Văn phong giản dị mà hùng hồn, ngắn gọn mà  
sâu lắng, dễ hiểu và dễ nhớ  
Triết lý kinh doanh của Matsushita Electric  
(Panasonic Corporation) – bộ triết lý kinh  
doanh điển hình nhất  
• Bài chính ca  
• Bộ luật đạo lý  
(i) Những nguyên tắc của chúng ta: giác ngộ trách nhiệm của mình vì sự  
phát triển nhanh chóng các phúc lợi xã hội của chúng ta. Hiến dâng mình cho sự  
phát triển hơn nữa của nền văn minh thế giưới  
(ii) Tín điều của chúng ta: Sự tiến bộ của nền văn minh không phải là trừu  
tượng. Tất cả chúng ta đều góp phần vào đó bằng những nỗ lực chung. Mỗi  
người chúng ta phải luôn nhớ điều này: hết lòng trung thành với hãng là chìa khóa  
dẫn đến thành công  
Triết lý kinh doanh của Matsushita Electric  
(Panasonic Corporation) – bộ triết lý kinh  
doanh điển hình nhất  
(iii) Những giá trị tinh thần của chúng ta:  
1. phục vụ dân tộc bằng con đường hoàn thiện sản xuất  
2. Trung thực  
3. Đoàn kết, hòa hợp và hợp tác  
4. Phấn đấu vì chất lượng  
5. Tự trọng và biết phục tùng  
6. Hòa mình với hãng  
7. Biết ơn hãng  
7 quan niệm kinh doanh của IBM  
• Tôn trọng cá nhân  
• Dịch vụ thường xuyên tốt nhất  
• Bảo đảm độ an toàn  
• Điều hành công việc một cách tốt nhất, nhanh  
nhất  
• Trách nhiệm đối với cổ đông  
• Mua bán, trao đổi sòng phẳng  
• Đóng góp cho công ty  
Tải về để xem bản đầy đủ
pdf 30 trang Thùy Anh 13061 Free
Bạn đang xem 20 trang mẫu của tài liệu "Bài giảng Văn hóa kinh doanh - Chương 2: Triết lý kinh doanh", để tải tài liệu gốc về máy hãy click vào nút Download ở trên

File đính kèm:

  • pdfbai_giang_van_hoa_kinh_doanh_chuong_2_triet_ly_kinh_doanh.pdf